Aide à domicile : quelles différences entre emploi direct, mandataire et prestataire ? Comment fonctionne l'emploi direct ?
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Publié le - Mis à jour le
Écrit par Equipe Ma Boussole Aidants
2 min de lecture
L’aide à domicile compte parmi les services clés pour accompagner un proche en perte d’autonomie, handicapé ou malade. Vous avez le choix entre être employeur direct ou déléguer la gestion administrative à un prestataire, chaque option ayant ses avantages et inconvénients. Lors de ce webinaire, des experts de France Emploi Domicile sont intervenus pour présenter les différents modes d'intervention (emploi direct, mandataire et prestataire) et pour partager les bonnes pratiques en matière d'emploi direct, par exemple la gestion du contrat, des congés payés ou encore les absences.
Liens et contacts utiles
Informations utiles partagées pendant le webinaire :
France Emploi Domicile :
Grille des salaires des employés à domicile : lien
Pour la déclaration d'un accident du travail :formulaire
Contacts utiles :
Questions généralistes sur l’embauche d’un salarié en CESU, le contrat, la fin de contrat, l’arrêt maladie, l’accident du travail… : France Emploi Domicile : 09 72 72 72 76
L’aide à domicile compte parmi les services clés pour accompagner un proche en perte d’autonomie, handicapé ou malade. Vous avez le choix entre être employeur direct ou déléguer la gestion administrative à un prestataire, chaque option ayant ses avantages et inconvénients. Lors de ce webinaire, des experts de France Emploi Domicile sont intervenus pour présenter les différents modes d'intervention (emploi direct, mandataire et prestataire) et pour partager les bonnes pratiques en matière d'emploi direct, par exemple la gestion du contrat, des congés payés ou encore les absences.
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